漫画系まとめブログです

2 : 2019/06/29 23:56:44 No.602842482

ただ法律的にはこれ大丈夫なんだろうか？

4 : 2019/06/29 23:57:00 No.602842555

大学生のバイトでこれやるのは
割と理にかなってる







6 : 2019/06/29 23:57:58 No.602842865

多分労基法のどれかに抵触する

8 : 2019/06/29 23:59:30 No.602843377

ちゃんとしたやつなら
遊びに来てくれるから
それである程度は売上になる

9 : 2019/06/29 23:59:56 No.602843519

入れ替えるって正当な理由もなしに
辞めさせられるもんなのかね

14 : 2019/06/30 00:00:39 No.602843798

雇用契約更新をしない理由なんて
マニュアル守ってないからだめだよーで
普通にできてる

10 : 2019/06/30 00:00:02 No.602843558

まあ学生バイトは
ほとんど学生のうちだけどさぁ…
家族やダチを呼ぶぅ…？
お断りだよバーカ

11 : 2019/06/30 00:00:24 No.602843695

そんなノルマ課されるバイトに
人が集まるかという問題は…

12 : 2019/06/30 00:00:26 No.602843711

学生も自分がバイトやってるとこに呼ぶかな

13 : 2019/06/30 00:00:32 No.602843751

これやると悪評立って死ぬよ

15 : 2019/06/30 00:00:59 No.602843938

クーポンとか配れば…
普通のとあんまり変わらないな

16 : 2019/06/30 00:01:30 No.602844142

知り合いを呼べってノルマがある時点で
バイトの連中は全員即辞めるだろうし
ネットで「あそこのバイトはマルチ商法の餌食」
って噂になったら店が潰れるわ

17 : 2019/06/30 00:01:31 No.602844144

いや…飲み屋とかじゃダメだろ…
もっと高額商品か長期契約のじゃないと

18 : 2019/06/30 00:01:44 No.602844233

従業員割引とかは無いよね当然

19 : 2019/06/30 00:02:03 No.602844351

まさしく猿の浅知恵！

21 : 2019/06/30 00:02:42 No.602844565

スタッフ教育し直しになるし
そもそも定員分集まるか分からないのでは

22 : 2019/06/30 00:03:06 No.602844712

マジで他人を使い捨ての
消費財としか見なしてねーんだなっていう

24 : 2019/06/30 00:03:28 No.602844828

趙括みたいに紙上に兵を談じているきらいがある

26 : 2019/06/30 00:03:44 No.602844927

天狗になってる長期バイトは
やめさせたほうが結果的にプラスなことは多い

27 : 2019/06/30 00:04:01 No.602844999

バカなことを言うんじゃないで！

28 : 2019/06/30 00:04:27 No.602845121

バイトにノルマなんて化したらすぐ逃げるぞ…

29 : 2019/06/30 00:05:11 No.602845362

恵方巻き買えみたいな
ノルマ作ってたコンビニは晒されてたね

30 : 2019/06/30 00:05:31 No.602845461

年賀状…

32 : 2019/06/30 00:06:31 No.602845756

あれ正社員のノルマやで

31 : 2019/06/30 00:06:02 No.602845614

でも展開的に採用されたうえ
上手く行っちゃうんでしょう？

33 : 2019/06/30 00:07:11 No.602845951

たかが売り上げ一割増しのために
法に触れかねない手段とれるかって話だ

34 : 2019/06/30 00:07:33 No.602846090

これがわりと冗談じゃなく
無能なコンサルや公告会社は
これに近いことを言い出す

35 : 2019/06/30 00:08:25 No.602846356

バイト先で飲むってやだよね…
同僚は働いてるわけだし

36 : 2019/06/30 00:08:56 No.602846534

バイトや派遣を人間と思ってないから出る発想だな
気持ちも何もないただの働かせるための道具だと

37 : 2019/06/30 00:09:10 No.602846607

俺はバイト先よく行ってたな…

38 : 2019/06/30 00:09:16 No.602846640

コンビニが似たようなことしてるじゃん
おせち恵方巻きクリスマスケーキ

39 : 2019/06/30 00:09:31 No.602846722

本当にそれで儲かるんなら
みんなとっくにやってるんだ

40 : 2019/06/30 00:09:49 No.602846822

俺もクリスマスケーキ買えって
コンビニバイトしてる時に言われたから
じゃあ辞めますって答えたわ
結局ノルマ無しで引き留められたけど
コンビニバイトくらいどこでも行けるしなぁ

43 : 2019/06/30 00:11:43 No.602847404

人の恨みは怖いぞ

44 : 2019/06/30 00:12:07 No.602847514

正社員ならともかく
バイトなんてなんの拘束力もねーのになぁ
特に学生なんか引く手数多だから応じる訳ないじゃん
歳いってからのならともかく

45 : 2019/06/30 00:12:44 No.602847692

こんくらいなら社会勉強と思って
騙されておいてもいいな
どうせそのうち潰れるだろうし

47 : 2019/06/30 00:12:59 No.602847760

友達いない・少ないバイトはどうしたら…

50 : 2019/06/30 00:13:59 No.602848033

個人経営の店なら
店長と知り合いになって…ってのは
そりゃあるけど

51 : 2019/06/30 00:15:32 No.602848522

派遣とバイトが無限に
存在するのならいけそうだ

53 : 2019/06/30 00:16:19 No.602848763

この100人が聞いたら95人は
おかしいという理屈を大真面目に
組織としてやってるのがかんぽ含む保険屋

54 : 2019/06/30 00:16:27 No.602848797

スタッフの身内が来るだけで
売り上げ一割増加するレベルの店って
日頃はどんな閑古鳥状態なんだよ

56 : 2019/06/30 00:17:32 No.602849121

ノルマの量によるとしか

57 : 2019/06/30 00:18:12 No.602849319

身内を呼んでくるシステムってのが
具体的に示せるなら悪いものではないけど
大抵はどこかで破綻する案しか出てこないよね

59 : 2019/06/30 00:18:33 No.602849414

店のために友達作れってか

60 : 2019/06/30 00:18:46 No.602849485

コンビニバイトしてた頃
俺恵方巻き好きだったから喜んで買ったよ
店長が変わったらすぐやめたけど

62 : 2019/06/30 00:19:25 No.602849677

正社員相手でもノルマ課したら
悪感情持たれがちなのに
バイトがすんなり従うわけもなく

63 : 2019/06/30 00:19:31 No.602849705

ノルマあるから来てよーって
来てもらったんなら
クビにされたら来ないんじゃねぇかな…

66 : 2019/06/30 00:20:47 No.602850067

ノルマ断れない気の弱い奴はいるんで
割と普通にやってる所知ってる…

69 : 2019/06/30 00:21:00 No.602850139

で採用コストと教育コストはどうするので？

74 : 2019/06/30 00:21:30 No.602850279

即戦力募集

70 : 2019/06/30 00:21:01 No.602850143

この屁理屈は人間が無制限に
無限に供給されるという前提が必要なんだが
悪評広まったら移転なんてわけにもいかんので
必ず終わる

73 : 2019/06/30 00:21:22 No.602850254

まあ昔の企業だと車とかは
親戚とかに買って買って攻勢はあったみたいだけどな…
他にも家電やPCとかの製造業は
社員に対してはね

75 : 2019/06/30 00:21:34 No.602850299

友達と親にノルマあるから来て！
なんて誘ったそんなバイト即やめろよ…って
説教されると思う

76 : 2019/06/30 00:21:55 No.602850374

はー？強制なんてしてませんがー？
あくまで自主的に買ってくれてるだけですが？？？

77 : 2019/06/30 00:22:04 No.602850428

おそらく最初の半年で切ったバイトから
思いっきり悪評が広がって
一年後には誰もバイトに来なくなるやつだな

78 : 2019/06/30 00:22:05 No.602850438

今は学生ならマジで選び放題だもんな

81 : 2019/06/30 00:22:58 No.602850697

今はそもそも安いバイトが集まんないんじゃないの

83 : 2019/06/30 00:23:40 No.602850919

今どき飲食やコンビニのバイトなんて
いくら募集掛けても外国人しか来ねえってのに

85 : 2019/06/30 00:24:35 No.602851183

今は高額なものを買えって言っても
付き合いで買えるようなご時世じゃないからな

86 : 2019/06/30 00:24:52 No.602851269

自爆営業が今でもあるんだから
まあできるんじゃないの

87 : 2019/06/30 00:25:08 No.602851354

おかげで今までどブラックなやり方で
ガンガン行ってた企業が悲鳴あげだしてるという

92 : 2019/06/30 00:26:27 No.602851750

よいことだ
そのまま滅びてくれ

88 : 2019/06/30 00:25:18 No.602851402

社員に販売ノルマ課すのと
バイトに営業ノルマ課すのは
また違うんじゃないかな…

89 : 2019/06/30 00:26:00 No.602851612

昔ほど有効じゃなくなったけど
過去の記憶にすがる世代はまだ居る

90 : 2019/06/30 00:26:06 No.602851642

楽で割のいいバイトも人手不足だったりするし
飲食とかの安くてキツイバイトに
人集めるのキツイよな

93 : 2019/06/30 00:26:30 No.602851760

最初は上手く行くけど絶対噂になるやつだこれ

95 : 2019/06/30 00:26:51 No.602851882

明らかに切り捨てていくスタッフの人脈が
固定客として着き続ける勘定で考えてますよね？

96 : 2019/06/30 00:27:17 No.602852041

自爆営業を掛けられるのは
ボーナスのある正社員だけ
バイトや契約社員相手にやったら裁判沙汰だよ

97 : 2019/06/30 00:27:32 No.602852112

コンビニとかは顕著だよね
ろくにバイトが集められなくて
雇われ店長がようやく悲鳴上げ出したけど

98 : 2019/06/30 00:27:36 No.602852137

1年ぐらいはなんとか持ちそう
でもその後は近所に悪評が広まって誰も来なくなる

99 : 2019/06/30 00:27:48 No.602852205

昔は終身雇用が前提だったから
愛社精神を育むって意味でも
自社製品を買えって理屈はまあわからんでもなかったが…
今じゃ使い捨てでいつ首切られるかわかんない状態で
余計な出費はなるべく削りたいからなぁ…
面倒みないのに義務科すとかふざけんなよ状態

101 : 2019/06/30 00:28:31 No.602852416

ノルマはなかったけどシフト回らないから
友達何人か雇いたいから
紹介してくれって言われたことはある
新人いびってたらそりゃ人足りねーわ！

102 : 2019/06/30 00:28:42 No.602852460

人まるまる入れ替えるわけにもいかないし
半年で辞めさせられるよくらいは言われる

103 : 2019/06/30 00:29:17 No.602852609

友人身内が不当解雇された客が
そのまま居つくわけなかろうに

106 : 2019/06/30 00:30:06 No.602852836

ていうか半年で全員新人になる居酒屋？
ってまともに業務回るのか…？

107 : 2019/06/30 00:30:13 No.602852877

コンビニバイトしたことないけど
コンビニ仕事見てると時給１５００円くらい出しても
まだ低いと思うよ…

110 : 2019/06/30 00:30:53 No.602853113

コンビニはそりゃバイト入んないよ…
業務抱えすぎ

108 : 2019/06/30 00:30:33 No.602852989

って言うかこれから仕事ある程度覚えて
稼いでくれそうってタイミングで
切ったら誰がその仕事するんだろ

109 : 2019/06/30 00:30:35 No.602853000

正社員になったら
まず親戚一同に営業かけようねって
企業は今でもあるんだろうな…

112 : 2019/06/30 00:31:00 No.602853148

最近の売り手市場見てると
社会情勢って思ってるより
コロコロ変わるもんだよなって思う

113 : 2019/06/30 00:31:17 No.602853237

目先のことしか考えてない…

115 : 2019/06/30 00:31:35 No.602853334

低賃金で酷使すると
後にどうなるかいい社会勉強になっただろう

117 : 2019/06/30 00:32:25 No.602853612

入れ替わり激しい店舗なら
無理に辞めさせなくても
回るしちゃんと成果報酬的な色をつけてけば
人手不足が話題になる以前の
時期なら上手くいく気もする

120 : 2019/06/30 00:33:33 No.602853947

良いこと思いつきました
店員に商品のノルマを課して
未達成者が商品自腹で買うように
仕向けるシステムを作るんすよ！

126 : 2019/06/30 00:34:58 No.602854325

普通に裁判で負けるやつだコレ

121 : 2019/06/30 00:33:49 No.602854012

こんなことするつもりのくせに
時給は上げるつもりがないとか
舐め腐りすぎだろ

122 : 2019/06/30 00:34:03 No.602854083

成果報酬のために呼ばれた友人
周りはいい気分にならないって
点を無視できればな

124 : 2019/06/30 00:34:20 No.602854166

この提案者がまずやるべきだと思うんですよ
辞めさせられるところもセットでね

127 : 2019/06/30 00:34:58 No.602854328

居酒屋が潰れるオチをいくらでも作れそうな展開だ

128 : 2019/06/30 00:35:08 No.602854378

いまの４０代上半分くらいまでの世代って
人材は無限に供給されて当然って
社会人生活送ってきてるからね

129 : 2019/06/30 00:35:15 No.602854434

社員相手なら割と今でも有効
バイト相手にやると即悪評広まるからダメ

130 : 2019/06/30 00:35:49 No.602854613

保険会社のソルジャーは大半がこれ
幹部候補の総合職だけは違うけど
これ言ってるやつが総合職のやつら

131 : 2019/06/30 00:35:53 No.602854625

ノルマじゃなくて
店員割りでもやったらいいんじゃないか

133 : 2019/06/30 00:36:22 No.602854840

バイトは雇う方も雇われるほうも
簡単に切れるのを前提として
仕事の整理をして明文化マニュアル化して
すぐやれるようにしたほうがいい
えっそんなことしてる時間も金もないだって？

134 : 2019/06/30 00:36:57 No.602855039

これを現実的に昇華できる奴が
成功した社長になる
こいつはなれなさそう

136 : 2019/06/30 00:37:12 No.602855123

ブラック前提で働かせないと
成り立たない業界や会社は
腹立つけど必要悪なのもわかる
その分が上の報酬にいってるなら滅びろ

137 : 2019/06/30 00:37:13 No.602855130

何で新規客増やす努力をしないで
身内で回そうとするの…

138 : 2019/06/30 00:37:35 No.602855268

ああ確かに保険は昔からこんな感じだな
ノルマありでまずは身内からって

142 : 2019/06/30 00:38:19 No.602855511

友人を呼んだら終わりじゃなくて
友人の友人も呼んでこい的な
マルチ商法になるに決まってるじゃん
「ノルマがあるから来てくれ！」って
無理難題を言い出して
友人関係が壊れる典型例ですわ

143 : 2019/06/30 00:38:38 No.602855594

ノルマ課せられるのに
半年で難癖つけて切るって
それ次の人員入れる前に
大量に辞められるだろうな

146 : 2019/06/30 00:39:16 No.602855822

フリーター使いつぶしてるとこは
10年後はなんとかなってるのか
バシバシ潰れてるのか検討つかないよね
外国人が戦力になるとかはありえないと思ってる

150 : 2019/06/30 00:40:53 No.602856429

こういうことさらっと考えれる人間になりたかったなー

156 : 2019/06/30 00:41:56 No.602856869

リスクとリターン的に小利を顧みるは
則ち大利の残なりそのものの発想じゃん

157 : 2019/06/30 00:42:03 No.602856922

正社員ならそれでもしがみつくが
首切りリミット決められてるバイトで
自爆営業させられてまで
真面目にやるやつは少数だわ

159 : 2019/06/30 00:42:13 No.602856987

大学生って馬鹿だけど
自分の非になるようなことには
敏感だから一年もしないうちに
悪評広がってみんな入らなくなるよ
そのあと来るのはそんな知るよしもない
友達いない大学生かフリーターくらいで…そういう店あった

162 : 2019/06/30 00:43:01 No.602857243

アホな経営者って何故か
外国人を日本語をネイティブ並みに使えて
ホスピタリティもある上に
英語も使えたりする優秀な戦力だと考えてるよね
仮にいたとしてもそんな連中が
クソみたいな仕事するわけない…

163 : 2019/06/30 00:43:08 No.602857277

企業は社会貢献がなんちゃらって
昔よく言ってたけどもうそういう時代じゃないんだなぁ

166 : 2019/06/30 00:43:46 No.602857457

経営者は数をただ要求するだけ

167 : 2019/06/30 00:43:57 No.602857511

コンビニに関しては潰し合い合戦を
どこかで辞めないと破綻するんだけど
最初にやめた奴がワリを食うから辞めない

168 : 2019/06/30 00:44:15 No.602857601

学生時代だけバイトしてる留学生とかは
エリート層ってこと忘れとるよな
あれが外国人労働者の平均なわけじゃない

169 : 2019/06/30 00:44:16 No.602857609

外国人ってクレバーだから
報酬と待遇合わないなら
速攻で契約切ってくるから相性最悪だと思う

174 : 2019/06/30 00:46:11 No.602858158

まぁどんどん少子化なって人足らなくなるのに
これまで通り求人出せば
どんな糞でも人が来るって考えがこびりついてる所は
どんどん地獄になってくよね

175 : 2019/06/30 00:46:22 No.602858216

育成コスト度外視してるよね

178 : 2019/06/30 00:46:54 No.602858375

飲食店で接客もまともにできない外人店員に
イラついたりしたけどちょっと悔い改めるよ･･･
ほんとごめん･･･

179 : 2019/06/30 00:47:03 No.602858413

外国って下手な待遇したら速攻でストしたり
訴訟仕掛けてくるような文化が形成されてるから
舐めた事してたらあっという間にいなくなりそう

180 : 2019/06/30 00:47:07 No.602858427

コンビニバイトやったことある外人バイトなら
正直どこのバイトでも働けるよね

181 : 2019/06/30 00:47:13 No.602858455

英語が堪能な外国人はそりゃ多いが
それに加えて日本語も堪能なら
バイトなんてやらずに他の仕事探しとるわ

182 : 2019/06/30 00:47:25 No.602858528

でも超人気店とかだったら
この発想でもいけるのでは

194 : 2019/06/30 00:50:45 No.602859680

この先飲食店とかがどう生き残るのか
マジで興味ある

196 : 2019/06/30 00:51:29 No.602859936

俺たちが逃げ切れりゃいいんだよ！
逃げ切れれば！
とか思ってる経営者も多そうだが
たぶん逃げ切る前に国毎死にそう
死なないにしても安らかな老後はたぶん送れない…

199 : 2019/06/30 00:53:27 No.602860571

逃げ切るにも平均寿命上がってるから
巻き込まれるからな…







【オススメ記事】

関連記事

• 性格が悪いって自覚しながら優しくあろうとするキャラが好き
• これが金策というものだ
• こんなお嫁さん　よくいるよくいる
• 福本作品最強キャラ
• かくしごとアニメ化！やったぜ！
• 要求しといて身勝手すぎない…？
• 魔砲使い黒姫は隠れた名作
• センスある人って凄いよなぁ
• 最終回でタイトル回収とか好きだ…
• 理想の上司

Entry ⇒ 2019.06.30 ｜ Category ⇒ マンガ ｜ Comments (1) ｜ Trackbacks (0)