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「経営者目線でものを考えろ」って言い回し

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割とよくあるやつなんだな
前の職場の社長が昔言ってたわ…

1 21/06/16(水)14:35:57No.813819035

経営者向けの雑誌に
「従業員にはこう言ってやるといいですよ」と書かれてるが
経営者自身がそれを言うのは強制にしかならんからな

2 21/06/16(水)14:36:34No.813819147

自分の食い扶持をまず第一に考えろ






7 21/06/16(水)14:38:03No.813819515

目線に立つ必要などないレッツ企業

9 21/06/16(水)14:46:09No.813821207

社長が言うのはわからんでもないが
雇われが言うのは意味がわからん

10 21/06/16(水)14:48:41No.813821770

社長にすり寄ってうまい汁衰退

11 21/06/16(水)14:51:29No.813822438

相手が何をしてほしいかはわかるぞ
そしてそんなものに従う必要もないという気持ちの
強さも必要

13 21/06/16(水)14:54:18No.813823073

下っ端がなんでそんな目線で考えるんだよ
役員に言え

14 21/06/16(水)14:54:52No.813823213

経営ノウハウないのに目線なんぞ持てるかい

15 21/06/16(水)14:54:54No.813823217

上から物を言いたいだけだよ

16 21/06/16(水)14:55:22No.813823316

経営者目線で仕事できるなら経営者要らなくない?

20 21/06/16(水)15:01:47No.813824814

経営者目線で考えるなんてのは
テレビの前の名監督と同じだよ

22 21/06/16(水)15:06:11No.813825957

「正社員雇ってたら
うちみたいな小さいとこはやってけないよォ!」
ってのもクソ職場の常套句だよね

26 21/06/16(水)15:10:09No.813827080

誰も頼んで雇われてるわけじゃないし
誰も頼んで起業してるわけじゃないからね
無理だったらやめていいんだよ♡

27 21/06/16(水)15:14:10No.813828065

その手のクソ職場語録も
最近はネットで共有されてきたけど
みんな同じこと言ってたのはあれかな
プレジデントかそこらに載ってて布教されてたのかな

30 21/06/16(水)15:15:52No.813828477

目線が高すぎて届かない!

34 21/06/16(水)15:16:51No.813828738

労働者が経営者目線なら
だれが労働者目線に立ってくれんのよ

35 21/06/16(水)15:17:36No.813828887

労基かな…

37 21/06/16(水)15:17:48No.813828936

経営者目線に立ってほしい(自社株はぜってー渡さねえ)

38 21/06/16(水)15:18:01No.813828997

別にそういう考え方すんのは自由だけど
絡んでくるなボケって思いますね

39 21/06/16(水)15:19:25No.813829292

20代ぐらいまでは年長者の言ってることは
きっと深い考えがあってのことだと思ってしまうから
利発な子はさっさと見抜くんだろうけど

41 21/06/16(水)15:21:36No.813829795

経営者目線で考えました!
社長は退陣した方がいいと思います!

42 21/06/16(水)15:21:43No.813829823

言われたことだけハイハイ言って
仕事して回るのは景気が良いときだけなので
景気が悪いときは営業活動のサポートもやってくれよ…

49 21/06/16(水)15:31:07No.813832178

小市民視点で物を語るぜ!

52 21/06/16(水)15:31:17No.813832228

プレジデントを読むただの中間管理職

56 21/06/16(水)15:32:44No.813832640

むしろてめえが従業員目線でものを考えろ

57 21/06/16(水)15:34:03No.813833008

なんか日本社会は小金持ちの
中小企業社長を甘やかしすぎるって記事があったな

58 21/06/16(水)15:34:04No.813833011

経営者の人事権や
経営者のおちんぎんを分けてくれるなら
経営者の気分に寄り添ってもええよ

60 21/06/16(水)15:34:23No.813833090

アメリカで自分の給料の90%だかを
社員の給料に当てて
めっちゃ成長してる会社あった気がする
従業員がやる気ないの給料低すぎだからって

63 21/06/16(水)15:35:40No.813833434

従業員のモチベーション上げる
一番手っ取り早い方法は
給料あげる事だからな…

67 21/06/16(水)15:36:35No.813833646

経営者目線で考えましたら
効率よく利益を産むのが第一と判断しましたので
定時で帰らせてもらいます

69 21/06/16(水)15:37:20No.813833822

従業員が経営者目線で考えるのは良いことだよ
でも経営者の都合のいいように働くかどうかは別問題だよ

71 21/06/16(水)15:37:29No.813833857

貧乏で公的扶助が必要な人ほど
自己責任論の信奉者なのは
どういう理屈なんだろうね

80 21/06/16(水)15:43:47No.813835352

アメリカでもそうなんだけど
自分は負けてないというプライドを持ってるから
「自分はいずれ勝ち上がる」と思ってる
何と戦っているのか

73 21/06/16(水)15:38:12No.813834047

自営業やってるけど誰も雇いたくねぇ!

75 21/06/16(水)15:40:49No.813834667

従業員目線で経営したら潰れるんだろうな…

78 21/06/16(水)15:43:12No.813835222

職場の雰囲気が良くて!楽な仕事で!
休みいっぱい取れて!給料も多い!

76 21/06/16(水)15:40:53No.813834686

ホントはダメだけど!ひでぇことだけど!
給料払わなくて文句言わない従業員が欲しい!
たくさんお金ほしいぃぃぃぃ!

79 21/06/16(水)15:43:32No.813835281

中間管理職は経営側…なんだろ!?

8121/06/16(水)15:44:25No.813835495

責任の範疇や在処ってのは
多くの他人にまで広がる
それをもって見ないとわからんもので
不当さを感じるというのも「これほどまでにやり抜い
たんですが?」という実感から出てくるもので
そういうとこまで一旦いかないと、
逆にいささか極端な自己責任論を唱えるもんかもなあと
少し思う

83 21/06/16(水)15:45:09No.813835662

仕事の量が安定しないから
基本給はあまり上げれないが
儲けが多く出たらボーナスは大分増やしてるな

84 21/06/16(水)15:45:16No.813835691

バイトは正社員ルールで縛りきれないから
時折バイトテ□起こされるリスクあるし

85 21/06/16(水)15:45:40No.813835778

経営者目線の労働者って経営者からしたら
一番やられたくない事をやれって意味でしょ?

88 21/06/16(水)15:46:51No.813836034

敵の思考をシミュレートするのは兵法の初歩だからな

93 21/06/16(水)15:47:29No.813836186

残業すればなんとかなるかって
仕事の意識付けが不満を呼ぶのでは
しらんけど

94 21/06/16(水)15:47:32No.813836202

本当に経営者目線を持った労働者が入るとどうなるかというと
そいつの起業にノウハウと
人員を引っこ抜かれて行くし付いて行った

97 21/06/16(水)15:48:10No.813836354

やはり経営者ではなく労働者による
組合が会社を経営するサンディカリズムこそ正解!

99 21/06/16(水)15:48:52No.813836501

そういや前に付き合いのあった
介護事業所のチェーンは
社長がそんな感じのこと言ってたけど
割とすぐに易姓革命起きてたな

100 21/06/16(水)15:49:10No.813836557

経営者がおなじおちんぎんの大きさの組織なら
たぶん言ってもゆるされるが
そのような組織遠からず潰れてしまうというジレンマ

102 21/06/16(水)15:49:40No.813836668

経営者目線で考えたら我が社は
コンプライアンス違反山積みでヤバいと思いました!
然るべき機関に通報しました!

103 21/06/16(水)15:50:14No.813836793

自己責任論棒で
囲んで叩かれる人生おくってきたとして
自分が棒を手にしたときにちゃんと自分は
ああはなるまいと思えるかどうかは自信がないな

104 21/06/16(水)15:50:51No.813836928

経営者目線で考えた結果
いろんなことをサボるようになりました

106 21/06/16(水)15:51:20No.813837030

ン?うちが潰れたら
この非正規社員らは職を失うことになるぞ?

107 21/06/16(水)15:51:37No.813837087

元々職与えてないんだよなあ

108 21/06/16(水)15:52:16No.813837227

公的扶助を受けなければ行けないけど
受けようとしない人がそれとなくそれを利用できるような
仕組みがあったりするのかな…
ここで話してても仕方ないか…

111 21/06/16(水)15:54:43No.813837731

広い視野を持とうで良いのに

113 21/06/16(水)15:55:35No.813837896

広い視野はいらないんだよ
「経営者の俺の気持ちをわかれ」と言ってるんだから

114 21/06/16(水)15:55:46No.813837942

無料で馬車馬のように
24時間365日働いてくれる
非正規の社員が欲しいいいい!!!

115 21/06/16(水)15:55:48No.813837947

経営者目線の理想って給料0で24時間働いてくれる人だし
労働者の理想は働かずに給料たくさんくれる会社だし
そりゃ一生一致しないよ











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この記事へのコメント

- - 2021年06月17日 23:12:44

日本人はプロ意識がないから、給料に見合わない労働について会社へ文句を言わずに働く。

- - 2021年06月18日 02:59:05

パトレイバーの漫画版であった皮肉が効いたセリフ
南雲「資本家の夢ってなに?」
後藤「給料のいらない従業員」



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